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Cadre RH ( H / F )

Publiée le 18.09.2020

Entreprise

Site Internet : http://www.brasseriesducongo.com/
Secteur d´activité :
Industrie, production, fabrication, autres
Distribution, vente, commerce de gros
Offres d´emploi : Voir toutes nos annonces

BRASCO (Brasseries du Congo) est un acteur incontournable du paysage industriel congolais en proposant un... lire la suite

Détails de l'annonce

Poste proposé : Cadre RH ( H / F )

Nous recherchons un(e) Cadre RH ( H / F ).

Missions :

  • Participe à l’implémentation des politiques et stratégies RH visant à soutenir la stratégie de l’entreprise ;
  • Contribue à la mise en place des process, outils et solutions RH adaptés aux besoins du Business et des opérationnels ;
  • Contribue au changement organisationnel et au développement des capacités fonctionnelles, managériales et de Leadership des cadres et agents.
  • Participe à l’implémentation des process et outils RH en lien avec la stratégie de l’entreprise ;
  • Participe au processus du Management de la performance et à l’implémentation des outils d’évaluation du personnel ;
  • Contribue à l’implémentation des programmes de développement des capacités fonctionnelles, managériales et de leadership des cadres et agents ;
  • Participe au processus de recrutement et d’intégration des nouvelles recrues ;
  • Participe à l’Implémentation des Plan de Développement Personnel des cadres et des Talents ;
  • Participe à l’élaboration du plan de développement de carrières et du plan de succession des départements et services ; 
  • Contribue au changement organisationnel des départements et services favorisant la haute performance ;
  • Accompagne et coache les Managers opérationnels dans le développement de leurs collaborateurs ;
  • Forme les Managers opérationnels dans la compréhension et l’implémentation des process, procédures et outils RH ;
  • Est force de proposition dans la mise en place des solutions RH adaptées aux besoins du Business et des opérationnels.
Profil recherché pour le poste : Cadre RH ( H / F )
  • Bac+5 ou équivalent, Ecole de Commerce ou Université, Management des Ressources Humaines ou Sciences de Gestion ;
  • Expérience 05 ans minimum dans un poste de responsabilité en RH, dans une grande société (firme multinationale).

Compétences/ Connaissances :

  • Expérience dans la conduite des projets RH et transversaux ;
  • Bonne expérience dans l’implémentation des politiques et stratégies RH ;
  • Maitrise des outils informatique (World, Excel, etc.) ;
  • Excellentes capacités à planifier, organiser le travail et à gérer les priorités ;
  • Dynamique, proactif et disponible ;
  • Forte capacité de conception, d’analyse et de synthèse;
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer;
  • Excellentes capacités relationnelles et interpersonnelles;
  • Orienté résultats et capacité à travailler sous pression;
  • Maîtrise du Français, Anglais courant.
Critères de l'annonce pour le poste : Cadre RH ( H / F )
Métier :
Gestion, comptabilité, finance
RH, formation
Secteur d´activité :
Distribution, vente, commerce de gros
Industrie, production, fabrication, autres
Type de contrat :
CDI - CDD
Région :
Pointe-Noire
Ville : Pointe-Noire
Niveau d'expérience :
Expérience entre 5 ans et 10 ans
Niveau d'études :
Bac+5 et plus
Nombre de poste(s) : 1

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